为进一步增强新提拔干部廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想底线，激发干事创业的强大动力，2月7日，江西
交投财务公司纪委对新提拔任用的干部进行了集体任前廉洁谈话，公司党委副书记、纪委书记龚城出席会议并讲话。

       谈话指出，新提拔干部即将担任新的管理岗位、站上新的工作起点，担子更重、责任更大，要持续强化学习，
提升政治能力。要深学政治理论，不断锤炼党性修养，筑牢对党忠诚，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维
护”；要精学业务知识，不断提升工作能力，努力成为本职工作的行家里手；要博学管理知识，不断强化系统思维、
辩证思维，增强工作统筹协调能力。要持续担当作为，提升履职能力。要狠抓工作落实，不断提高工作质效，着力
发挥金融服务实体经济的功能；要积极履职尽责，破解发展难题，稳步推进各项重点工作；要强化协调配合，增强
大局意识、全局观念，树立和践行正确政绩观，脚踏实地、稳扎稳打，筑牢公司稳健发展的基础。要持续严于律己，
提升自律能力。要遵规守纪，强化规矩意识，坚持按章办事、按制度管人，严守政治纪律和政治规矩；要廉洁自律，
强化勤廉意识，自觉抵制腐败行为和不正之风；要以身作则，强化作风意识，始终牢记“三个务必”、践行“三严
三实”，切实涵养务实进取的工作作风。

       廉政谈话前，大家集中观看了反腐专题片《持续发力 纵深推进》的相关视频，并开展了廉洁知识测试，涵盖党
的二十大精神、《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等方面内容。

       通过任前廉洁谈话、廉洁教育、廉洁测试等形式，为新提拔干部念好了“紧箍咒”、打好了“预防针”，增强
了纪法意识、廉洁意识。大家纷纷表态将严守党规党纪、坚守廉洁从业，在新的岗位上勇于担当、善于作为，履职
尽责、开拓进取，绝不辜负组织的信任与培养，用具体行动践行责任担当，为推动公司金融事业高质量发展作出新
的更大贡献。