近日，江铃财务公司 30 楼的第二会议室里人头攒动、气氛热烈，一场对公司发展意义非凡的宣传工作培
训暨企业文化推进会议在此盛大举行。
       会议准时开场，首先由江铃集团党委宣传部熊倩为大家带来了精彩的授课。熊倩老师深入浅出地讲解了找
新闻点的四个要点：上面强调的“重点”，下面反馈的“难点”，引发共鸣的“热点”，形成典型的 “亮点”。
她结合实际案例，生动形象地阐述了如何从这四个方面挖掘有价值的新闻素材，让在场的每一位参会者都深受
启发，对新闻点的捕捉有了全新的理解和认识。

       在接下来的稿件修改环节，气氛热烈而紧张。针对《破风之跑：马拉松精神引领汽车金融破局》这一稿件，
通讯员们迅速分成4组展开激烈的讨论。大家集思广益，各抒己见，从题目到内容，从结构到语言，提出了众多
极具创意和建设性的修改意见。有的小组建议从更独特的视角切入，突出汽车金融破局的关键因素；有的小组
则强调要在标题中增加更具吸引力的词汇，引发读者的好奇心。这一环节充分展现了通讯员们扎实的文字功底
和敏锐的思维能力。

       随后，会议进入了重要的阶段，党总支书记杨小芳发表了关于宣传工作和企业文化建设的讲话。书记回顾
了近年来江铃财务公司在企业文化建设方面所做出的努力和取得的阶段性成果。公司通过举办形式多样的活动，
如主题征文、文化讲座、员工风采展示等，不断丰富员工的精神文化生活，增强团队凝聚力。同时，通过完善
一系列规章制度，为企业文化的落地生根提供了有力保障。

       然而，书记也清醒地指出，虽然已经初步形成了具有一定特色的企业文化，但企业文化建设是一个长期而
系统的工程，不能有丝毫懈怠。我们仍面临着诸多挑战和问题，比如文化理念在基层的贯彻不够深入，部分员
工对企业文化的认同感有待提高等。因此，必须根据此次会议确定的分工安排，进一步明确各部门在企业文化
建设中的具体职责和任务，形成上下一心、齐抓共管、共同推进的良好局面。只有这样，才能让企业文化真正
深入人心，成为推动公司发展的强大精神动力。
       此次会议在热烈的掌声中圆满结束。它不仅为公司的宣传工作和企业文化建设提供了宝贵的经验和指导，
也为公司全体宣传员指明了前进的方向。相信在未来的日子里，江铃财务公司将在宣传和文化建设的道路上迈
出更加坚实的步伐，取得更加辉煌的成就！