通用技术财务公司计划财务部开展制度培训夏令营活动

根据部门年度工作安排，结合内部员工培训计划，计财部自2022年7月启动为期二个月的制度培训夏令营活动。此次制度培训以集团财务管理制度及财务公司财务类制度为核心，采取内部分享的方式，重点分基础工作类、资产管理类、资金及账户类及业务管理类四个板块安排培训，旨在通过开展系列培训全面提升计财部员工的业务和综合素质能力。

按照既定培训安排，7月28日，首期培训在本部门举行。首期培训重点聚焦支出管理制度，由计划财务部丁石担任培训师，结合自身工作经历，理论与案例相结合，重点对公司《支出管理规定》、《固定资产及无形资产管理办法》以及制度拟定依据等方面进行了详细地解读，解读讲解过程中，受训员工认真听讲、积极参与提问和讨论。

此次培训主题聚焦、针对性强，与工作实际联系紧密，通过对制度的分析以及对实务案例的详细列举、讲解，使部门员工对本单位支出管理、固定资产及无形资产管理制度流程有了更加系统的了解。受训员工纷纷表示参与培训受益匪浅，培训使自身进一步掌握了公司财务和资产管理政策要求，进一步读懂吃透了制度内容要求，更加全面地把握了在工作实操中应注意的要点，对全面规范做好本职工作具有重要的指导作用，培训达到了预期目标。

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