12月25日,中交财务公司举行“导师带徒”成果交流会暨2025-2026年度师徒协议签订仪式。公司党委副书记、总经理江峰出席会议并讲话,党委副书记、纪委书记、工会主席吕昭军出席活动。
江峰对公司“导师带徒”活动取得的成果表示肯定,结合公司当前发展形势任务,对导师提出三点要求。一是坚持政治引领与价值塑造并举,筑牢青春根基。要将突出政治标准放在首位,引导青年深刻认识到,在资金密集、资源富集的金融领域工作,“岗位能手首先是政治骨干”。二是聚焦战略落地与创新突破并重,激发青春动能。要鼓励徒弟围绕“提升资金归集度和使用效率”“推动数智化转型”等关键课题,敢于提出“青年方案”,走好创新突破的“第一步”。三是深化言传身教与严管厚爱并行,守护青春航程。要通过自身的言传身教,将中交人的文化基因和财司人的职业精神传递给徒弟,引导他们“走正道、树正气、修正身、立正心、行正事、做正人”。
同时,江峰对青年员工提出殷切期望。一要怀揣志气,敏而好学。回答好贯彻落实集团“三个六”战略框架“怎么看、怎么办、怎么干”的关键问题。二要砥砺锐气,敢想敢为。在工作中履职尽责、置身其中,积极思考优化流程、提升效率、创造价值的新方法、新路径。三要涵养正气,修身自律。务必时刻保持清醒头脑和敬畏之心,经常性地对标对表、反躬自省,筑牢拒腐防变的思想防线。
会上,综合管理部人力资源工作负责人介绍了公司2024-2025年度“导师带徒”工作开展情况和2025-2026年度“导师带徒”工作计划。出师师徒通过访谈形式生动分享了一年来的带教经验和学习心得。新结对师徒签订了2025-2026年度“导师带徒”协议并进行表态发言。徒弟们向导师敬献鲜花并合影留念,感谢导师对自己工作上的悉心指导和生活上的关心帮助。
公司综合管理部、团委、工会有关人员及结对师徒参加活动。