时间:2019-01-17
来源:连云港财务公司
作者:武冉
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近日,连云港港口集团财务有限公司顺利完成了员工岗前培训计划,这是一次经过精心设计的培训,也是一次得到有效开展的培训。
员工岗前培训,是让转岗或新入职的员工快速融入新环境,建立对公司业务的整体认识的一个重要手段。该公司对员工的岗前培训开展情况十分重视,针对公司业务性质的特殊性,力求培训内容精心设计、培训过程严格把关、培训成果讲求实效。
该公司以加强员工的风险防控意识为主线,以组织架构、岗位职责、业务流程、规章制度等为重点,以风险防控需求和各部门业务实际为依据,为入职员工制定了全部门、全流程式的《培训计划表》,并要求参培员工按时间节点到相应部门接受培训。各部门负责人自觉担当起主要培训师的角色,为员工耐心讲解本部门业务相关知识,同时也主动就如何进一步提高业务能力的问题,分享宝贵经验,提出诚恳建议。
除了业务方面的知识,该公司还借培训契机,通过介绍公司发展、讲解宣传图板等途径对企业文化做了进一步宣贯,将“争做连云港港最佳金融服务商”的企业使命和“打造港口行业领先、国内优秀的财务公司”的企业愿景传达给员工,提高企业凝聚力。
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