时间:2022-09-29
来源:悦达财务公司
作者:悦达财务公司
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为进一步优化干部资源配置和梯次结构,激发干部队伍整体活力,9月6日,悦达财务公司组织开展中层干部公开竞聘活动。
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悦达财务公司高度重视本次公开竞聘活动,结合公司“三定”方案和经营发展需要,对5个中层干部岗位在公司中开展公开竞聘,力求把“业务精通、素质过硬、作风扎实”的年轻干部选出来、用起来。经过个人报名、资格审查、集中笔试等严格的竞聘程序,共有10名符合条件的同志参与此次竞聘活动。此次公开竞聘遵循民主、公开、竞争、择优原则,对年轻干部综合素质进行了“大摸底”,有效激发了员工干事创业热情,为财务公司高质量发展提供坚实的人才基础。
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