为全面落实集团“牢记殷殷嘱托 深入贯彻落实习近平总书记三次视察中车重要指示精神 树标杆当典范作表率 推动中车高质量发展”活动（以下简称“树标杆、当典范、作表率”活动）部署，财务公司以“打造七个先锋”推进“树标杆、当典范、作表率”活动落实。
        公司坚持战略目标引领、融入日常工作、员工群众满意基本原则，紧扣高质量发展主线，聚焦优布局、促协作、提服务、强支撑、数智化、强管理、防风险、抓党建重点任务，号召动员全体员工牢记嘱托踔厉奋发，坚定履行央企金融企业责任，在全力打造“政治先锋、担当先锋、品质先锋、赋能先锋、创新先锋、防范先锋、党建先锋”上树标杆、当典范、作表率，奋力谱写坚定走好中国特色金融发展之路的财务公司篇章。
        聚焦“打造七个先锋”任务，公司统筹谋划，推动活动与经营业务深度融合，强化推进“七个带头提升”党员带头攻坚、建功项目攻关立项，引导广大党员干部立足做好本职工作，精准树立行动标杆、当好项目典范、作出作风表率。在谋划落实规划目标任务上，带头提升规划引领能力。在支撑集团战略发展、持续深化公司“一体两翼”产业布局上，带头提升协同运作能力。在谱好金融“五篇大文章”、提升金融服务品质上，带头提升服务支撑能力。在推动业务系统深度融合、加快经营管理数字化平台建设上，带头提升数智转型能力。在推动改革工作走深走实、加大管理创新上落实落细上，带头提升改革创效能力。在推进风险管理体系建设、强化内控监督上，带头提升风险管控能力。在推进党建经营深度融合、提质增效上，带头提升党建引领能力。
        公司党政工团积极引导全体党员和干部员工，广泛参与项目攻关、管理创新、劳动竞赛等活动，持续激发全体员工积极性、主动性、创造性，推动全员立足岗位“树标杆、当典范、作表率”，公司将进一步细化各条线落实举措，并抓好跟进落实，确保活动取得实效。